KARRIERE

Stellenangebot

Die Firma Rollomatic ist eine Schweizer Privatfirma, die sich auf die Entwicklung und Herstellung von hochpräzisen CNC-Maschinen zum Schleifen von Schneidwerkzeugen, Rundschleifen sowie Laserbearbeitung sehr harter Materialien spezialisiert hat. Wir liefern kundenorientierte Komplettlösungen zur Herstellung von Präzisionswerkzeugen, beginnend bei der Profilierung der Schleifscheiben, bis hin zur Vermessung der fertigen Werkzeuge.

Die Grundlagen unserer Fertigung und Genauigkeit ist unsere Schweizer Leidenschaft für das Engineering und handwerkliche können. Diese Handlungs- und Denkweise wird von unserer Belegschaft in jeden Lebensabschnitt unserer Produkte eingebracht. Von der Entwicklung über die Herstellung unserer Maschinen im Lean Manufacturing-Verfahren, bis hin zum Kundendienst und zur Kundenberatung setzen wir alles ein, um ein Vertrauensverhältnis mit unseren Kunden im Geiste der Partnerschaft aufzubauen.

Unsere 12.000 m² große Produktionsstätte in Le Landeron ist mit den modernsten Gerätschaften und Technologien ausgestattet. Dauerhafte Entwicklung ist einer unserer Werte. Unser Gebäudedach ist vollständig mit Solarzellen bedeckt, die 50% unseres eigenen Energiebedarfs erzeugen.


Praktikant/in 3+1 Typ Wirtschaft - Praktikumsdauer 52 Wochen (M/W) 100%

Rollomatic headquarters, Le Landeron

Application deadline : -

Publication Date : 26.08.2019


Customer Service Agent (M/W) 100%

Rollomatic headquarters, Le Landeron

Application deadline : -

Publication Date : 03.05.2019


Technical Expert Customer Service (M/W) 100%

Rollomatic headquarters, Le Landeron

Application deadline : -

Publication Date : 26.04.2019


LEISTUNGEN AN DIE MITARBEITER (für Schweizer Mitarbeiter)

Sprachkurse, die direkt auf der Unternehmenswebsite angeboten werden
Fitness-Räume im Unternehmen und Sportkurse täglich vor Ort
Cafeteria und Automat für warme und kalte Speisen
Kostenloser Parkplatz in der Umgebung des Unternehmens
Mitarbeiterkarte für verschiedene Vergünstigungen und kommerzielle Vorteile
Eine Afterwork-Veranstaltung pro Monat und zwei Unternehmensausflüge pro Jahr
Frei nutzbare Wasserspender und Automaten für Kalt- und Heißgetränke zu günstigen Preisen
Nahegelegener Bahnhof in 10 Minuten zu Fuß zu erreichen, Fußweg zur Bushaltestelle (TP) 1 Minute, Fußweg zum Einkaufszentrum 2 Minuten
Gleitende Arbeitszeiten mit fester Kernarbeitszeit, 5 Wochen Urlaub (6 Wochen ab 50 Jahren)
Verbesserte BVG-Leistungen im Vergleich zur Gesetzgebung Aufteilung der BVG-Beiträge (55 % Arbeitgeber / 45 % Mitarbeiter)
Krankentaggeldversicherung 730 Tage bei vollem Lohn im Krankheitsfall
Eine freiwillige Jahressonderzahlung kann gemäß der finanziellen Ergebnisse des Unternehmens und der individuellen Leistung der Mitarbeiter gezahlt werden