Rollomaticでは、人事が会社の全体の業績とサポートにおいて重要な役割を果たします。 私たちの使命は、才能のある人材を引きつけ、育成し、維持することです。 私たちのスタッフの熱意のおかげで、私たちはお客様に優れた品質の製品とサービスを提供すると同時に、「スマートワーク」コンセプトに沿った刺激的な職場環境を提供します。 このコンセプトは、パフォーマンス、幸福、人的サポートを組み合わせた国際的なフレームワークの中で、個人および職業的成長を奨励します。

• リクルートメントとタレント統合： 会社の戦略的ニーズを満たすために最適なプロファイルを特定し、引きつけ、その統合を促進します。
• パフォーマンス管理とスキル開発： 継続的なトレーニングと目標に基づく管理を通じて、スタッフの職業的進化をサポートします。
• 魅力的な労働条件の開発： 共同スペース、スポーツイニシアティブ、社会的利益を備えた現代的で刺激的な職場環境の創造に貢献します。
• 報酬と福利厚生： 集合および個人のパフォーマンスに基づくボーナスや持続可能なケータリングソリューション、現代的なインフラなどの利点を備えた、公平で競争力のある報酬を確保します。
• 法的基準の遵守と責任あるガバナンス： 労働法および倫理基準を遵守しながら、水平的な組織と動的で迅速な意思決定プロセスを促進します。
• リーダーシップ役割におけるマネージャーの支援： マネージャーが日常の課題に直面し、リーダーシップスキルを開発し、チームを効果的に管理できるようサポートします。